Филтрирай резултатите
61-70 от 408
24 стр.

Бизнес-план за нощно заведение
Какво ще кажете за таван обсипан с звезди, модерен интериор, романтична атмосфера съчетана с нежния звук...
18 стр.

Курсова работа по Фирмена култура
Фирма Тhink house ООД с основен предмет на дейност производство на секции, трапезни маси и мултифункционални мебели, позиционирана в град Варна. правната форма на дружеството е ООД като капитала на дружеството е...
34 стр.

Анализ на предприятие
С настоящата разработка ще представим проект за бизнес, който включва: създаване на ферма за отглеждане и износ на охлюви. Бизнес-идея за производство на охлюви и създаване на ферма е породено от това, че в последните две години у нас се разрастна...
5 стр.

Казус Мадоф
Направени са: посочете възможните симптоми, които „подсказват” за евентуални проблеми на компанията "Мадоф". Посочете възможните причините за фалита на компанията "Мадоф". Групирайте последиците от фалита на компанията "Мадоф" по подходящ...
10 стр.

Разработка по казус "Агрополихим АД"
Основната цел на компанията е да затвърди позициите си на пазара, да разшири обхвата на обслужване и потока от клиенти...
23 стр.

Анализ на дейността на фирма
Теоретико-методологични основи на стопанската логистика, анализ на логистичната дейност на фирмата - снабдяване, складиране, производство...
25 стр.

Икономическо планиране
Планирането се определя като главна фунция на мениджмънта и следва да се разглежда в тясна взаимообвързаност в цялата система на управление на организацията. Т.е той определя какво трябва да се направи, как, кога и от...
9 стр.

Фирмена култура на "Годзила"
Първата пицария GODZILA отваря врати през 1999г. на централния варненски булевард „Мария Луиза„ в малко подземно помещение. С течение на времето се превръща в едно от най-посещаваните заведения сред млади и стари....
9 стр.

Фирмена култура
Курсова работа по предмет Фирмена култура. Темата е Фирмената култура в условията на съвременните динамични промени...
2 стр.

Организация в управлението на примерен хотел
Ръководството на хотел “Вива Клуб” е насочено към демократичния стил на управление. За него е характерно делегирането на правомощия и отговорности и дава свобода на мениджъра при вземането на решения...