ЮЗУ „ Неофит Рилски”
Факултет по педагогика
Р Е Ф Е Р А Т
Тема: Социална компетентност
Дисциплина: Методика за развитието на социалната
компетентност в обучението по родинознание и
природознание.
Изготвил:
Проверил: доц. др. Михайлов
Социалната компетентност е комплексно свойство на личността, което
почива на способността й за ефективно и съответстващо на изискванията
поведение в социални ситуации. Идеята за социална компетентност е
особено важна за професионалното ни развитие и общуване. Тя се
разграничава от възпитанието и включва набор от компетенции. Социалната
компетентност е съществен компонент на дейностната компетентност.
Не би било възможно да се търсят факти, да се правят интерпретации и да
се внасят сравнителни модели за социалната компетентност, без да се внесе
хронологична и логическа яснота на проблематиката, свързана с
имплицитните понятия в конкурса. В този екскурс е важно да се разгледат
понятийно и съдържателно, научно и житейски понятията: компетентност и
компетенции.
Компетенциите
са област на дадена дейност, която е важна за
ефективното й изпълнение и при изпълнението на тази дейност индивида е
необходимо да прояви комплексно вадене на специфични знания, умения,
поведенчески методи в гъвкав план.
Нерядко понятието компетенции се смесва и/или се синонимизира с
понятието компетентност.
Компетентност
е съвкупна интегрална личностна характеристика, която
е своеобразна степен на постижения на индивида в областта на определени
компетенции. Тя се формира на базата на когнитивни свойства и на ценен
практически опит на личността, позволяващи ефективно да се решават
проблемите и характеризират човека като компетентен в определена
област.
Сред базисните видове компетентност се откроява социалната
компетентност. Интересът към нея е висок, вероятно защото отразява
настоящото поведение на всеки човек и чрез нея се търси отговор на
въпросите за поефективно житейско функциониране на социума.
Значимостта на социалните интеракции в житейското развитие на хората се
отбелязва от много психологически, социологически и управленски теории.
Социалната компетентност, като действен и адекватно резултативен модел
на ежедневието и на перспективата на бъдеще спрямо конкретни социални
ситуации, се анализира, изучава и прилага в обучителни програми и проекти
в различни области на научното познание и на житейско функциониране.
В този период започват да се търсят измеренията и пространствената
обособеност и детайлизирано на социалната компетентност. Така например,
Anderson, Messik (1976г.) отбелязват, че може да се формира т.нар. панел
на социалната компетентност с включени 29 области на компетенции:
1. Диференциализиране на Азконцепта и консолидация на идентичността.
2. Азконцепта като инициализиращ и контролиращ агент.
3. Навици за персонална поддръжка и грижа.
4. Реалистично самооценяване и оценяване на усещането за известност.
5. Диференциация на чувствата и оценяване на техните манифестации и
импликации.
6. Сензитвност и разбиране на социалните взаимовръзки.
7. Позитивни и с привързаност персонални взаимовръзки
8. Ролята на перцепциата и оценяването.
9. Уместни регулации на антисоциалното поведение.
10. Склонност към морално и просоциално поведение.
11. Любознателно и изследователско поведение.
12. Контрол на вниманието.
13. Перцептивни умения.
14. Общо морални умения.
15. Фино морални умения.
16. Перцептивно морални умения.
17. Езикови умения
18. Умения на категоризиране.
Предмет: | Социална психология, Психология |
Тип: | Реферати |
Брой страници: | 11 |
Брой думи: | 1770 |
Брой символи: | 12380 |