Това е само предварителен преглед!
Организационната култура, като инструмент за редуциране на съпротивата при организационни промени
Съпротивата към организационната промяна представлява стихиен, инстинктивен и трудно управляем процес, с който мениджърите трудно могат да се справят, като за тази цел често се възползват от помощта на външни консултанти...