Това е само предварителен преглед!

Система за управление на човешките ресурси в организацията. Набор и подбор, ориентация, обучение , атестиране. Органи и методи за оценяване

За да се провежда успешно кадрова политика в една организация, е необходимо да се изгради система за управление на човешките ресурси. Чрез системата се материализира идеята и философиата на кадровата политика...

Система за управление на човешките ресурси в организацията. Набор и подбор, ориентация, обучение , атестиране. Органи и методи за оценяване

Предмет: Икономика на труда, Икономика
Тип: Казуси
Брой страници: 2
Брой думи: 311
Брой символи: 3021
Изтегли