Филтрирай резултатите
971-980 от 1000
10 стр.

Последици от икономическата криза в България за демографската сфера

Разглежда процесите и картината на икономическата криза в България демографската сфера след падането на социализма през 1989 г...
13 стр.

Проблеми при преценяването на човешките ресурси

Една от основните дейности на управление на човешките ресурси във всяка съвременна фирма е преценяването на човешките ресурси. Преценяването има важна роля за ефективното управление на фирмата, тъй като оценките дават нужната информация на ръководството..
3 стр.

Управление на персонала на хотелиерско то предприятие

Професионалната етика на хотелиерите е съвкупност от нравствни норми, понятия и оценки на начина на поведение при изпълнение на техните професионални задължения. Една значителна част от тях са отразени в длъжностните и квалификационните характеристики...
5 стр.

Дискриминация, равен шанс на половете в трудовата сфера

Въпреки опитите на българското законодателство да уреди и предотврати случаите на дискриминация и да утвърди равен шанс на половете в трудовата сфера, винаги ще съществува факта че мъжете и жените са равни, но не и равнопоставени.
16 стр.

Изследване на практиката по управление на човешките ресурси

Обект на изследването: Спорттур ООД, хотелски комплекс „ Беркут”.
3 стр.

Характеристики и особености на труда

За да се решат проблемите с предлагането на труд отделното домакинство трябва да реши 3 въпроса: 1)ще се включили индивида в работната сила или временно ще отложи това решение? 2)колко часа труд седмично ще положи всеки участник в работната сила?
13 стр.

Структура на работната заплата - показатели

Структура на работната заплата - показатели. Това е новата тенденция на пазара на труда у нас, появила се вследствие на разрастващата се криза за квалифицирани кадри
2 стр.

Международно разпределение на труда

Обединява два процеса – разделение на процеса на производство и неговото последващо обединение. Основното му съдържание се изразява в специализациите на различни видове трудови дейности в отделни страни и по-нататъчните им взаимни действия и допълнения...
11 стр.

Разработване и анализ на мотивационни профили на човешките ресурси на фирмата

Поради интересната проблематика съм се постарала да разгледам това изследване в максимално опростени и ясни линии. Както е показано в съдържанието ще обърна внимание първо на положителните страни при...
16 стр.

Статистическа характеристика на безработицата във Виелкополска

Ситуацията на Виелкополския трудов пазар се определя от демографски фактори, състоянието на икономиката и инфраструктурата, качеството на трудовите ресурси, а също така институционалните възможности на различни субекти...