Филтрирай резултатите
171-180 от 207
2 стр.

Набор на персонал

Набирането на персонал представлява дейност по привличане на кандидати от които да се подберат нужните сътрудници за успешно осъществяване целите на фирмата...
1 стр.

Труд и работна заплата

Необходимо е да се спазват и ограничителните условия, регламентирани от държавните органи с утвърдените нормативни документи. Всичко това налага показателите по плана да се разработват комплексно за изпълнението на основните задачи...
3 стр.

Системи за заплащане на труда

Системите за заплащане на труда представляват съвкупност от принципи, правила, критерии, показатели, нормативи за оценка на резултатите от труда и определяне на съответстващата им заплата...
7 стр.

Организация на труда и трудови стандарти

Трудови стандарти – норми, нормативи, критерии, правила и изисквания, върху които изгражда организацията на труда, от които зависи нейната икономическа и човешка ефективност...
2 стр.

Същтност и функции на труда

Физиологичен подход – труда представлява изразходване на физическа и психическа енергия за производство на блага...
2 стр.

Въведения е икономиката на труда

Същност и функции на труда. Характерни черти на съвременния труд...
7 стр.

Управление на човешките ресурси

Вътрешен пазар на труда. Същност и модели на човешките ресурси. Проектиране и анализ на длъжността. Набиране и подбор на човешките ресурси. Теория на справедливостта...
3 стр.

Заетост и Безработица

•Потенциалните трудови ресурси на дадена страна зависят от броя и структурата на населението в трудова възраст •От тази величина се приспада размерът на икономически неактивното население •След направените корекции се достига до текущото икономическо.
3 стр.

Пищови по икономика на труда

За студенти от УНСС, от учебника на Шопов, при доц. Близнаков...
1 стр.

Функции на управлението

Лекция от Основи на Управлението Изучаването и анализирането на функциите на управлението е основен изследователски проблем за научният мениджмънт. Файол е първият учен, който изследва функциите на управлението. Файол смята,че управленческите функции са..