Филтрирай резултатите
101-110 от 122
12 стр.

Човешки ресурси
Хората като ресурси и подхода към тях, в различните школи на мениджмънта...
3 стр.

Фирмена култура
Типология на фирмената култура. Видове култури. Класификации. Типология на Р. Рютингер - факторите възоснова на които разделя културата са: степен на риска, скорост на обратната връзка , външна среда и пазар. Култура на търговията...
2 стр.

Пищови по мениджмънт
Основни етапи на ценообразуването: I.Поставяне на задачата за ценообразуването -> ще трябва да отчитаме нашата маркетингова тактика...
1 стр.

Обхват на стратегическия банков мениджмунт \пищов\
Същност и характеристика на стратегическия банков мениджмънт. В теорията и практиката на страни с развита пазарна икономика съдържанието на понятието банков мениджмънт не е еднозначно...
42 стр.

Корпоративно управление
Това са пищови по Корпоративно управление, изучавани в магистърската степен по Бизнес администрация в УНСС...
15 стр.

Лекции по Основи на управлението

Фирменото управление трябва да създава условия всеки мениджър да бъде задължен и същевременно осигурен с правата да изпълнява всички функции...
4 стр.

Стопанска Логистика
Тя е съвсем модерна управленска дисциплина, т.е. част от значението, което намира широко приложение при обучението по мениджмънт в университетите в развитите индустриални страни.
13 стр.

Пищов по управление на персонала
Абрахам Маслоу (1908 - 1970) определя хората като най-важния ресурс на организацията. Неговото име е свързано преди всичко с разглеждането на човешките потребности, като основен подбудител на трудовото поведение и с тяхното йерархическо подреждане.
3 стр.

Индустриална организация
Пищови за тест по Индустриална организация: Отраслова структура, Стандартна индустриална класификация, Пазарна структура.
8 стр.

Мениджмънт
Ситуационен (конкретен ) подход – според него орг. поведение е ф-я на факторите на самата организация и в обкръжаващата среда . У-ето на орг. поведение зависи от конкретните ситуации в орг-ята в даден момент...