Филтрирай резултатите
51-60 от 111
5 стр.

Възпроизводство на населението и човешките ресурси

В човешките съвкупности, които характеризират населението и човешките ресурси, непрекъснато протичат интензивни изменения – хората...
3 стр.

Човешкият фактор

Една от най-важните задачи стояща пред ръководството на всяка организация е изработването на ефективни механизми чрез който хората да се обединяват в групи и трудови колективи....
2 стр.

Гъвкава заетост - дерегулация на пазара на труда

Двадесет и осма тема от конспекта по дисциплината Икономика на труда...
2 стр.

Измерване на безработицата:основни показатели и тяхната същност

Двадесет и шеста тема от конспекта по дисциплината Икономика на труда...
2 стр.

Заетост и производителност на труда.Показатели за измерване на производителността

Двадесет и втора тема от конспекта по дисциплината Икономика на труда...
2 стр.

Съвкупна трудова заетост:същност, типология, показатели за оценка

Двадесета тема от конспекта по дисциплината Икономика на труда...
6 стр.

Социално осигуряване

Същност и значение на социалното осигуряване. Социално осигуряване и социално подпомагане. Видове социално осигуряване. Осигурители и осигурени лица. Видове пенсии....
3 стр.

Кариера. Етапи и управление на кариерата

Персоналът на икономическата организация е такъв социален организъм, в който се извършват непрекъснати промени...
4 стр.

Техники за оценка на персонала

Методи и техники за оценка на персонала. Атестация на работниците и служителите във фирмата или предприятието...
4 стр.

ПО КАКВО ЩЕ ПОЗНАЕМ ИСТИНСКИЯТ ЛИДЕР В ДАДЕНА ОРГАНИЗАЦИЯ

УВОД -ТЕМА -ЗАКЛЮЧЕНИЕ КАК ДА ПОЗНАЕМ ЛИДЕРА И ПО КАКВО ТОЙ ТРЯБВА ДА СЕ ОТЛИЧАВА ОТ ОБКРЪЖЕНИЕТО...