Филтрирай резултатите
11-20 от 26
3 стр.

Предлагане на труд
Предлагането на труд е втората основна страна на пазара на труда...
7 стр.

Оценяване на работниците
Оценяването на персонала е дейност на мениджмънт човешки ресурси , чиято същност се изразява в измерване на реализацията на персонала...
8 стр.

Осигуряване при временна неработоспособност поради болест и трудова злополука.
Паричните обезщетения са плащания по краткосрочното обществено осигуряване. Тяхното предназначение е да заместят в съответна степен загубения трудов доход в резултат на настъпилия ОСР...
4 стр.

Стратегическо и оперативно управление на човешките ресурси.
Съвременни подходи за управление на човешките ресурси в организацията. Управление на човешките ресурси е философия за управление на хората, която се основава на тезата, че човешките ресурси ...
3 стр.

Заетост и безработица
Показател за степента на използване на трудовите ресурси в една страна е заетостта, която може да се разглежда в широк и в тесен смисъл.В широк смисъл заетостта обхваща всички лица, които се занимават с общественополезен труд...
37 стр.

Видове осигуровки изплащани в Република България
Съдържа видовете осигуряване прилагани в България. Социално осигуряване; Задължително пенсионно осигуряване и видове пенсии; Допълнително пенсионно осигуряване; Здравно осигуряване; и Осигуряване за временна нетрудоспособност...
3 стр.

Оценака, стимулиране и развитие на персонала в предприятието
Създаването на система за мотивиране и стимулиране е свързана с изследване на особеностите на организацията, потребностите, интересите и очакванията на сътрудниците, които могат да подбудят мотивите за високоефективна дейност при реализиране на целите...
2 стр.

Организация, нормиране и заплащане на труда в земеделието
Определение за работна заплата – в условията на пазарната икономика работната сила има стоков характер и е обект на покупко-продажба. От тук следва и определението за работна заплата(РЗ) – цена на стоката и работна...
3 стр.

Хората в организацията
Необходими е да се предвиди очакваното равнище на търсене и предлагане на работна сила в организацията. Това включва определяне на количествения и качествен състав на персонала за съответния период...
7 стр.

Пазар на труда и работната заплата
Темата описва действието и функционирането на пазара на труда, както и определненията, факторите и завсимостите свързани с работната заплата.