Филтрирай резултатите
51-60 от 113
4 стр.

Екипност и екипна работа-политика, предпоставки и подходи при изграждането и управлението на екипите
Екипност и екипна работа-политика, предпоставки и подходи при изграждането и управлението на екипите...
5 стр.

Възпроизводство на населението и човешките ресурси
В човешките съвкупности, които характеризират населението и човешките ресурси, непрекъснато протичат интензивни изменения – хората...
5 стр.

Същност и характеристики на населението и човешките ресурси
Населението може да се дефинира най-общо като съвкупност от индивиди, в определено време и териториални граници...
3 стр.

Човешкият фактор
Една от най-важните задачи стояща пред ръководството на всяка организация е изработването на ефективни механизми чрез който хората да се обединяват в групи и трудови колективи....
2 стр.

Гъвкава заетост - дерегулация на пазара на труда
Двадесет и осма тема от конспекта по дисциплината Икономика на труда...
2 стр.

Измерване на безработицата:основни показатели и тяхната същност
Двадесет и шеста тема от конспекта по дисциплината Икономика на труда...
2 стр.

Заетост и производителност на труда.Показатели за измерване на производителността
Двадесет и втора тема от конспекта по дисциплината Икономика на труда...
2 стр.

Съвкупна трудова заетост:същност, типология, показатели за оценка
Двадесета тема от конспекта по дисциплината Икономика на труда...
3 стр.

Кариера. Етапи и управление на кариерата
Персоналът на икономическата организация е такъв социален организъм, в който се извършват непрекъснати промени...
4 стр.

Техники за оценка на персонала
Методи и техники за оценка на персонала. Атестация на работниците и служителите във фирмата или предприятието...