Пътят на "Галъп"; системата Q12; 4 ключа на успешните мениджъри; индекс на ангажирането...

Организационната култура представлява взаимовръзка между убеждения, правила, действия, институции и модели за комуникация на определена група хора...

Формални и неформални организации. Хоризонтално и вертикално разделение на труда...

Групи в организациите. Същност, дефиниции и видове групи....

Увод, предмет и дефиниции на организационното поведение...

Вътрешният контрол се определя като процес, осъществяван от съвета на директорите на организацията, ръководството и друг персонал и е предназначен да предоставя разумно ниво на увереност по отношение на постигане на целите, свързани с...

Презентация за това какво представляват проектните екипи...

Лекции по Организационно поведение на тема-Контролът и организационното поведение...

Ръководителят на съвременните организации е ключова фигура за тяхното ефективно управление. Главната задача на ръководителя е да организира групата, организацията, създавайки най-добрите условия за успешното изпълнение на поставените пред нея цели и...

Хората много бързо разбират не само с кого си заслужава да работят в екип, но и при какви условия няма смисъл да работят екипно...