Филтрирай резултатите
61-70 от 133
17 стр.

Обществена значимост на труда – икономически и социални измерения
Трудът е основа на общественото производство, безспорен фактор на икономически и социален прогрес, генератор на социален интегритет и социална солидарност, процес на културна и цивилизационна промяна...
18 стр.

Професионално ориентиране и кариерно развитие
Същност на професионалното ориентиране. Oт професионално към кариерно ориентиране, защо и как? Професионално осведомяване, професионални интереси, професионален избор и професионално самоопределяне на индивида...
7 стр.

Кариерно консултиране. Планиране и развитие на кариерата
За целта предлагам на консултираната да попълни две схеми. Първата включва осем точки които събират повече информация за интересите, предпочитанията, силните, слабите страни и предпочитанията за бъдеща работа...
11 стр.

Ценности и нагласи към труда
Теории и схващания за ценностите на личността. Ценности в труда. Индивидуализъм - колективизъм – същност и културни различия. Подходи за изследване на нагласите към труда. Включеност в трудовата дейност. Удовлетвореност от труда...
7 стр.

Методът бърнаут в трудовата психология
Анализ на синдрома Бърнаут - синдромът на професионалното "изгаряне" (burnout). Той "се разглежда в теорията като отговор на професионалния стрес и негова психофизиологична, емоционална и поведенческа изява"...
22 стр.

Управление на конфликтите и социален контрол
Всеки конфликт започва от някъде – налице е изходно положение на нещата; интереси на страните, участващи в конфликта; степен на тяхното взаимно разбиране....
4 стр.

Професионален подбор
По своята същност професионалният подбор представлява търсенето на тези кандидати, които имат най- голям потенциал, за да заемат определена длъжност, така че да постигат ефективност и добри резултати в работата, която извършват...
15 стр.

Потребителско поведение - лекции
Лекции по потребителско поведение, специалност "Трудова и организационна психология"...
30 стр.

Психология на труда - лекция
Психологията на труда в тесен смисъл преди всичко изучава законите на дейността на човека, като субект. Психологична дисциплина, която се занимава с разработване на методологията и понятийния апарат, анализ на отношенията, параметрите и динамиката...
23 стр.

Изследване на техники за мотивация на служителите
Изследва различни способи за мотивация на човешките ресурси...