Над 283,000 материала
Материали
Реферати
Курсови работи
Презентации
Документи
РЕГИСТРАЦИЯ
ВХОД
Материали
Реферати
Курсови работи
Презентации
Документи
Учители
Филтрирай резултатите
Намерени резултати
111-120 от 181
Дата на добаявне
Брой страници
Най-ниска цена
Най-висока цена
32 стр.
Туристически пазар
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
Същност и значение – управлението на човешките ресурси най- общо се свежда до управление на хората във формиралия се трудов пазар за постигане целите на организацията....
24 стр.
Същност, определение и особености на хотелиерството и ресторантьорството
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
В хотелиерската теория и практика се използва понятието хотелиерски продукт...
5 стр.
Управление на осигурителните фондове
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
Системата за социална сигурност (защита) цели да създаде необходимите условия за запазване на доходите и жизнения стандарт на населението, които могат да бъдат намалени или загубени при настъпване на определени събития...
20 стр.
Идентификация, измерване и оценка на изпълнението на работата в организацията
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
Оценяване и тарифициране на изпълняваната работа в организацията. Една от основните задачи при управление на възнаграждението на персонала е да се измерят различията в съдържанието и характера на труда на хората, заемащи определени позиции...
10 стр.
Кадровото планиране – цели и задачи
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
Кадровото планиране позволява със средствата на планирането да се съгласуват разнородните интереси на човешките ресурси в организацията...
6 стр.
Работна заплата
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
Работната заплата е паричното трудово възнаграждение или заработка, определени в съответствие със споразумение между работодателя и синдикати-те или с нормативен акт на правителството, което по силата на писмен...
5 стр.
Осигуряване на равни възможности
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
Изискването да се предоставят равни възможности на всички хора, да се създадат условия всеки човек да получи еднакъв старт в живота и в труда произтича от факта, че всички свободни хора са равноправни...
8 стр.
Подбор, назначаване и освобождаване на персонала
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
Подборът и назначаването на нови работници и служители обхваща следните основни групи дейности:Определяне на изискванията към кандидатите, на качествата, които те трябва да притежават, за да изпълняват успешно съответните трудови задачи...
8 стр.
Определяне на потребностите от човешки ресурси
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
Установяването на потребностите от човешки ресурси представлява определянето на количествените и качествените параметри на работната сила, необходима на организацията, за да реализира своите цели...
3 стр.
Функцията “формиране на човешките ресурси”
Лекции
по
Управление на човешките ресурси
Дейности свързани с функцията “формиране на човешките ресурси” набор, подбор и назначение на персонала. Теоретици и практици в управлението на персонала твърдят ,че това е най- важната управленска функция...
<<
<
9
10
11
12
13
14
15
>
>>
Избрани критерии за търсене
Други
за Студенти
Лекции
Управление на човешките ресурси
Икономика
Ограничаване на резултатите
Подреди по
Дата на добаявне
Брой страници
Най-ниска цена
Най-висока цена
Този сайт използва бисквитки, за да функционира коректно
Ние и нашите доставчици на услуги използваме бисквитки (cookies)
Прочети още
Съгласен съм