Филтрирай резултатите
1-10 от 5
9 стр.

Предимства и недостатъци на стиловете на управление на човешките ресурси
Фирменото управление е функция на фирмата по изпълнение на дадена цел при запазване непроменени и усъвършенствани свойствата на фирмата, разглеждана като система, взаимодействаща с обкръжаващата среда...
6 стр.

Планиране на човешките ресурси - същност, цели, методи, етапи на планиране
Планирането на човешките ресурси е основна дейност в системата за УЧР. Чрез нея се прави преценка за необходимия брой на заетите и структурата на необходимата работна сила в перспектива...
12 стр.

Управление на конфликтите в организацията
Едно от основните правила за профилактика на конфликтите е способността на ръководителя да разпознава типа личност на всеки сътрудник още от самото начало, за да се справи с него индивидуално, като го ръководи така, че той...
3 стр.

Поведението на личността и времевият хоризонт
Поведението на личността сега във връзка с историческото време и времевият хоризонт таблично би могло да се представи така...
5 стр.

Образованието – начин на формиране граждани на Европа
Духовна идентичност и нейното представяне , откриване на другостта и нейното зачитане , откриване на гражданската роля на общуването за всички участници в партньорството – овладяване на чужди езици и пропагандиране на езиковото различие в Европа...