Мотивацията и трудовите резултати
Често срещано схващане за мотивацията в обществото е, че
мотивацията е пряко и най-вече свързана с нивото на заплащане. Това е приемливо до момента, в който станем част от екип в дадена организация и едва тогава осъзнаваме, че заплащането е стимул, но не