Филтрирай резултатите
231-240 от 307
12 стр.

Работна заплата в строителството
В условията на пазарна икономика работната сила приема характера на стока. Както за всички други стоки се оформя и своеобразен трудов пазар...
10 стр.

Пенсионно осигуряване
По смисъла на действащия Кодекс за социалното осигуряване пенсионно осигурителното дружество (ПОД) е акционерно дружество, лицензирано по реда на КСО и регламентирано по Търговския закон. ПОД има за предмет на дейност единствено допълнителното пенсионно..
8 стр.

Стратегия за повишаване и оптимизиране на мобилността на работната сила в Пловдивска област
Живият труд организира и осъществява производството. В този смисъл трудът е основа на човешкото общество, условие за неговото възникване, съществуване и развитие...
13 стр.

Стил на управление и ръководене
„Стил на управление” или „Стил на ръководене” Най-напред е целесъобразно да се изтъкне, че често употребяваните като синонимни изрази „стил на управление” и „стил на ръководене” всъщност в съдържателно отношение не са тъждествени един на друг.
15 стр.

Права на работниците и служителите в България
Преди всичко работниците и служителите имат правото на еднакво третиране в труда и професията.
26 стр.

Конфликтът в организацията
Конфликтът е двигателят, който кара нещата да се случват, когато в спора се признават не аргументът на силата, а силата на по-добрия аргумент. ...
19 стр.

Оценка на персонала
Какво точно трябва да се направи, за да се повиши качеството и ефективността на трудовите задачи, изпълнявани от работника или служителя, и др.
34 стр.

Стандарти за Здравословни и Безопасни Условия на Труд
Здравословните и безопасни условия на труд са едно от основните човешки права. Още през 1948г. Организацията на обединените нации прокламира правото на всеки човек да работи при справедливи и благоприятни условия на труд. Това право защитава последователн
13 стр.

Икономика на труда
Сравнителен анализ на условията за възникване и функциониране на земеделските кооперации до и след 1991г.(на примера на планинските и полупланинските райони)
10 стр.

Управление на човешките ресурси
Управлението на човешките ресурси е сложен процес за намирането на най-подходящите служители, тяхното обучение и мотивиране за ефективно изпълнение на организационните цели