Филтрирай резултатите
191-200 от 353
9 стр.

Тримесечно наблдение на трудовия процес
Тримесечното наблюдение на наетите лица, отработеното време, средствата за работна заплата и други разходи за труд има за цел да изследва текущото състояние и динамика на основни аспекти на пазара на труда...
8 стр.

Трудова дисциплина и дисциплинарна отговорност
Трудовата дисциплина е основен институт на трудовото право.Този институт е от особена занчимост за страните по трудово правоотношение...
5 стр.

Оперативна програма за “Развитие на човешките ресурси” 2007-2013 г. и насоки за развитие на туризма в България.
Обща информация за програмата Оперативна програма “Развитие на човешките ресурси” е одобрен от ЕК стратегически документ за развитие чрез изпънението на определени операции и дейности...
6 стр.

За кривите на търсенето и предлагането и как производителността на труда им влияе
За кривите на търсенето и предлагането са известни два типа изменения – по самите криви или тяхното изместване наляво или надясно. Какъв тип изменения ще предизвика повишаването на производителността на труда?
12 стр.

Разлики между екип и група. Видове екипи, работата в екип като процес.
Разлики между екип и група. Видове екипи. Работата в екип като процес. Основни проболеми и начини за тяхното преодоляване при работата в екип...
14 стр.

Основни трудови стандарти, свързани със заплащането на труда в организацията
Трудовите стандарти са един от обективно необходимите елементи на управлението на всяка производствена или непроизводствена система...
12 стр.

Икономическа активност, заетост и безработица
През последните години България постигна значителен напредък по отношение развитието на пазара на труда....
7 стр.

Оценка и възнаграждение на служителите в фирма „ЛОВМИЙТ” ЕООД
Оценка и възнаграждение на служителите в фирма „ЛОВМИЙТ” ЕООД, е малко преувеличено, но идеята е ние да я разработим по стандарт даден от преподавателя...
4 стр.

Икономика на труда
Европейската стратегия по заетостта обединява целите на европейската социална политика за повишаване на заетостта и качеството на живот на всички граждани на Съюза. Началото се поставя на извънреден Европейски съвет на страните-членки в Люксембург през...
14 стр.

Мотивация на персонала
Важно значение за повишаване на производителността на труда има и взаимодействието между условията и факторите. Както условията въздействат върху факторите, така и фактите въздействат върху промяната на съответните условия....