Филтрирай резултатите
371-380 от 421
5 стр.

Стимулиране за набор на студенти

Броят на незаетите места в държавните университети се увеличава, въпреки че всяка година правителството отпуска все повече бройки на вузовете, които са на бюджетна субсидия. След тазгодишната кампания в държавните висши училища незаети останаха...
13 стр.

Управление на човешките ресурси в хотелски комплекс ”СОЛ Несебър Ризорт”

Планиране на персонал - определя потребностите от персонал и формулира действията за тяхното удовлетворяване. В този смисъл това е елемент, имащ определящо значение за съдържанието на всички останали дейности...
15 стр.

Демотивация на персонала

То представлява значителен проблем за работните места в европа и води до значителни разходи както за работещите, така и за организациите. Всеки един човек в която и да е организация може да бъде подложен на тормоз...
14 стр.

Влияние на факторите за мотивацията на работещите

Защо някои хора ходят с удоволствие на работа, а други – с нежелание? Защо повечето хора са неудовлетворени от работните си места и често сменят местоработата си? Какво би задържало даден човек на поста му? Парите ли са най-важният стимул на работещия?...
9 стр.

Анализ и проектиране на труда

Агенцията предлага и организира индивидуални и групови почивки, екскурзии, удовлетворяване на персонални интереси, желания, организиране на бизнес мероприятия, съчетано с посещение на културни такива...
8 стр.
17 стр.

Изграждане на система за нематериално мотивиране на служителите

Дълбоките икономически и социални промени, адаптирането към тях и интегрирането към заобикалящия ни свят поставя редица проблеми, задълбоченото анализиране, на които предполага използването на нови пътища, освен съществуващите за решаването им....
19 стр.

Управление на човешките ресурси

Победа АД е акционерно дружество, което е сред най-големите производители на тестено-захарни продукти в България. Фирмата се основава от Аврам Чальовски като фабрика за производство на захарни изделия и растителни масла...
9 стр.

Оценяване на трудовото представяне на човешките ресурси

Оценяване на трудовото представяне на човешките ресурси на фирмата - опорни точки, показатели, механизми, регламентираща уредба увод...
10 стр.

Същност на управлението на човешките ресурси

Понятието “ресурс” е от френски произход и означава източник,а в по-широк аспект- “източник на блага”. Човешки ресурси-човекът като елемент е участник в производствения процес и като такъв ефективното му използване е предпоставка...