Филтрирай резултатите
91-100 от 397
8 стр.

Набиране на персонал
Курсовата работа е изработена от трима човека и се представяше пред преподавателя. Темата е Набиране на персонал. В нея има за Скрининга и Сигнализирането. Курсовата е добра и с нея се освободих от изпит. Надявам се да е от полза на някой...
8 стр.

Курсова работа по Управление на човешките ресурси
За успешен подбор на персонал в една фирма са необходими знания, които не се ограничават в областта на човешките ресурси, а по-скоро комплексни познания в областта на психологията и мениджмънта...
3 стр.

Изследване на практиката по управление на човешките ресурси
Изследване на практиката по управление на човешките ресурси (УЧР) в конкретна организация (предприятие). Общи данни за организацията и за функцията по УЧР. Наименование на организацията: Финанс строй 2013...
8 стр.

Изследване на мотивацията
Изследване на мотивационния профил на служителите от отдел Логистика в производствено предприятие с численост на персонала 200 души...
5 стр.

Критично изследване
Критично изследване върху научната статия на Петя Ванкова Георгиева – Кондакова, (УНСС, докторант в катедра "Управление") Изграждане на компетентностен модел за управление подбoра на човешки ресурси...
14 стр.

Система за управление на човешките ресурси. Лидерство
Лидерството е да извисиш светогледа на хората на друго ниво, да подобриш изпълнението им до по-висок стандарт, да изградиш личността отвъд нейните ограничения – Питър Дракър...
15 стр.

Анализ на управлението на човешките ресурси
Сдружението, което ще бъде обект на моето изследване е фирма стопанисваща няколко заведения за развлечение и ресторанти. фирмата е основана през 2004 година, заведенията са разположени на територията на курортен комплекс Слънчев бряг....
4 стр.

Изследване на практиката по управление на човешките ресурси в конкретна организация (предприятие)
Предмет на дейност - далекосъобщителни услуги - интернет, телевизия, видеонаблюдение. Юридически статут- ЕООД (еднолично дружество с ограничена отговорност)...
23 стр.

Изследване на практиката на оптимизиране на длъжностите и подбор на персонала в конкретна организация
Въведение и постановка на задачата. Кратка история и предмет. Организационно-управленска структура на фирма. Функцията по УЧР. Основни длъжности във фирма. Практика по подбора и движение на персонала...
20 стр.

Връзки и взаимодействие между оптимизиране на длъжностите и развитие и обучение на човешките ресурси
Същност на оптимизирането на длъжности. Същност на развитието и обучението на персонала. Връзки и взаимодействие между оптимизирането на длъжности и развитието и обучението на персонала. Приложения...