Филтрирай резултатите
21-30 от 41
14 стр.

Методи и техники за набиане на персонал
Съвременни техники за набиране на персонал, набор, подбор и иноваии...
11 стр.

Курсова работа по трудова психология
Курсовата работа е по зададена от проф.Снежана Илиева тема за изпит по трудова психология...
8 стр.

Психологични въпроси на безопасността на труда
По своята същност условията на труд са толкова разнообразни, колкото и видовете труд. Въздействието върху трудовата дейност може да носи както специфичен, така и исторически и социален характер. Много често едно и също условие влияе различно върху...
7 стр.

Кариерно консултиране. Планиране и развитие на кариерата
За целта предлагам на консултираната да попълни две схеми. Първата включва осем точки които събират повече информация за интересите, предпочитанията, силните, слабите страни и предпочитанията за бъдеща работа...
9 стр.

Физиологични основи на умората
Работоспособността вследствие на интензивна и продължителна работа. Умората е понятие, което не винаги се използва с ясно означение във физиологията и психологията...
19 стр.

Професионален стрес
Понятия за стрес. Какво е стрес и какво не е? „ Общия адаптационен синдром” - Ханс Селие. Основни стресови етапи на Ханс Селие...
10 стр.

Стрес - физиологични основи
Произход и дефиниция на понятието „стрес”. Физиологичен отговор на стреса. Отговор на автономната нервна система...
6 стр.

Кариерно консултиране
Провеждане на консултация - интервю, тест Цимерман, анализ на резултатите...
8 стр.

Групови процеси
Груповите процеси в организацията,които влияят върху ефективността на работата и вземането на ришения...
3 стр.

Конфликтът в организацията
Конфликтът може да бъде определен като едно особено психично състояние на напрежение, съперничество, сблъсък на интереси. Той възниква и се проявява в процеса на съвместната дейност и общуване като резултат от несъвместими отношения между хора...