Филтрирай резултатите
41-50 от 77
44 стр.

Концепция за управление на човешките ресурси
Въведение в концепцията за управление на човешките ресурси. Стратегическо и оперативно управление на човешките ресурси.Съвременни подходи за управление на човешките ресурси в организацията. Разновидности на УЧР...
12 стр.

Огранизация и организационни механизми в огранизацията
Работа, рационална специализация и организация на труда. Под организация разбираме процеса на координиране на отношенията между хората, задачите и дейностите а постигане на общите цели чрез разделение на труда и разпределение на властта...
28 стр.

Видове риск
Рискът е явление, което неизменно съпътства съвременните процеси, които протичат в обществените отношения, независимо дали става дума за икономически, социални, политически или др. тип такива....
15 стр.

Ролята на мотивацията за повишаване на качеството
Страната ни е изправена пред голямо предизвикателство. В близките години тя трябва да докаже икономически потенциал и възможности за равноправен член на европейското семейство. От стремежа на мениджърите да направят бизнеса си печеливш...
14 стр.

Управление и ценности
В много от теориите на различните школи на мениджмънта се обръща особено голямо внимание на хората, на тяхното поведение и отношение към труда, на мотивацията им към изпълнението на задачите на предприятието....
8 стр.

Набиране и подбор на персонал
Търсенето на квалифициран персонал струва скъпо. Затова е много важна подготовката. Трябва предварително да се анализира и определи целевата група, както и начина, по който ще се търсят кандидатите...
8 стр.

Човешкият капитал като основен елемент на нематериалните активи
Днес в условията на бърза глобализация и все по- широко застъпени нови технологии, информация и комуникации, на човешкия капитал се предава по – голямо значение като движеща сила на развитието. Появяват се нови теории които обясняват напредъка...
35 стр.

Дейността на ръководителя и неговата личност
Управлението е една от най-старите човешки дейности. По своята същност ръководството е управленска дейност, изразяваща се в планиране, организиране, насочване, регулиране и контролиране на дейността на хората...
13 стр.

Международно фирмено сътрудниество
След периода на преход към пазарна икономика, за икономическата конюнктура у нас е характерна определена рационализация на управлението на публичния сектор, държавната собственост и паричните потоци, свързани с държавната собственост...
7 стр.

Подобряване на използването на основния капитал
Много организации проваждат едновременно няколко подпрограми за повишаване на производителността – една за икономии на енергия, друга за намаляване на брака и прахосването на суровини и материали и трета за подобряване на качеството на продукцията...