Управление на промяната: основни характеристики. Управлението на промяната се основава на идеите на различни научни области: социология, психология, организационно поведение, индустриален инженеринг, обща теория на системите и др....

Възникването му като наука е тясно свързано с развитието на три ярки школи на научното познание: дълбинна психология; бихейвиоризъм; школа на човешките отношения...

Теория за организациите и организационно поведение. Организационното поведение като теория и практика. предмeт. Характеристика. Основни подходи-познавателни възможности и ефекти за организационно поведенческите изследвания...

Или културата е – оценъчният компонент, вграден във всеки човешки акт и присъщ на всяко човешко възприятие; културата е всичко, което я прави възможна и е неин продукт...

След тази лекция вие ще можете да дадете определение за организационно поведение (ОП); обясните значимостта на систематичното изучаване на организационното поведение; опишете основните предизвикателства и възможности пред мениджърите при използването...

Елементи на организационната култура Ценности. Популярните тълкувания на понятието "ценност" посочват като съдържание на неговото значение "стойност", "значимост" и др. Ценността е онова...

Според Макгрегър хората работят защото за тях това е естествено състояние както играта т.е. работата е форма на човешка активност .Човешката активност е насочена към постигането на някакво удовлетворяващо състояние сравнение с предишните....

Дисциплината ОП се формира на базата на много относително самостоятелно научни направления. При ОП е налице опит за синтез на знания от поведенческите и организационно управленски науки...

Организационната култура е дисциплина в която управленеца трябва да се запознае какви цености, морал, етика, кординирансот трябва да има в една фирма, как той трябва да сплотява подчинените си и как трябва да се държи с тях...

Всяка организация притежава начини за балансиране на множеството изисквания към нея за време, ресурси и енергия. В зависимост от наложения баланс, системата изпълнява и постига определени резултати....