Филтрирай резултатите
11-20 от 1000
18 стр.

Ръководство и лидерство
Проблематиката, свързана с ръководенето на организациите, респективно управлението на хората, съществува оттогава, откакто е започнало изучаването на човешкото поведение и възможностите то да се направлява правилно...
36 стр.

Анализ и усъвършенстване на мениджмънта на предприятие
Анализ на моментното състояние на предприятието. Вход на бизнес системата - изходни суровини и материали, капитали, човешки ресурси, информационни канали и др...
11 стр.

Анализ на дейностите за повишаване на ангажираността на служителите
Теоретична обосновка на понятието "ангажираност на персонала" и разглеждане на казус с ангажираността в "Кока Кола Хеленик България"...
14 стр.

Нелоялна търговска практика
Разказан е личен случай на нелоялна търговска практика...
9 стр.

Индивидуални методи за вземане на решение
Пред всеки ръководител ежедневно стоят множество проблеми за разрешаване. В неговите правомощия влиза правото на избор как да реши съответния проблем, какъв метод за вземане на решение да избере...
11 стр.

Основни стилове в мениджмънта
Основни стилове в мениджмънта - класически американски мениджмънт. Специфика на японския мениджмънт. Съвременен европейски мениджмънт. Доиндустриален, индустриален, постиндустриален период в развитието на мениджмънта...
20 стр.

Уроците на лидера
Лидерът като супергерой. Разликата между мениджър и лидер. Преодоляването на стреса и страховете...
32 стр.

Въведение в социалния мениджмънт
Отговори на въпросите за самопроверка на всички теми от учебника...
13 стр.

Стратегии на "Тойота" на световния пазар
Значение на международните продажби за компанията. Разпространение на "Тойота" и нейната философия. Основните цели на японската корпорация в създаването на идеалната организация...
4 стр.

Системата за управление на развитието на въоръжените сили
Системата за управление на развитието на въоръжените сили - основа за ефективен мениджмънт. СУРВС е резултат от дългосрочните изследвания на специалистите по моделиране и изследване на алтернативите за организационна структура на силите...