Филтрирай резултатите
31-40 от 203
8 стр.

Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси"

Разработката проследява основните моменти от Оперативна програма "РЧР" 2007-2013г., основните цели, приоритетни оси и контрол на проекта....
17 стр.

Работна заплата

Същност. Елементи. Подход и инструменти за определяне на работна заплата...
10 стр.

Подбор, назначаване и освобождаване на персонала

Подборът, назначаването и освобождаването на персонала са традиционни дейности в рамките на управлението на човешките ресурси и са важни за организацията тъй като са свързани със...
13 стр.

Безработица и инфлация

Колебанията в заетостта са тясно свързани с движението на икономическия цикъл. Когато икономиката се намира във фазата на оживление, безработицата спада и достига своята естествена норма във фазата на подем при потенциално равнище на икономиката...
13 стр.

Основни понятия на професионалното ориентиране

За да сбъдне мечтите си, човек трябва да се труди. в съвременния свят хората работят далеч не само, за да изкарват прехраната си. За да е щастлив, да чувства, че се развива и постига успех, човек трябва да открие подходящата за него професия...
7 стр.

Икономика на труда- Лестър Търоу

материалът е предназначен за студенти в икономическата дисциплина икономика на труда...
13 стр.

Пазарът на труда

Днес българският трудов пазар има проблеми, които не се различават съществено от тези на другите европейски трудови пазари. Това са проблемите на застаряващата работна сила, на количествените несъответствия между търсене и предлагане на работна сила...
13 стр.

Трудово-осигурителни отношения и ПНУ

Световната банка, ООН и други международни организации използват БВП като най–важен показател за сравнение на икономическото развитие на отделните страни. Едно от най–големите достойнства на БВП в неговото реално изменение...
8 стр.

Новата цивилизация. Политика на третата вълна.

В своята книга "Новата цивилизация" Алвин и Хайди Тофлър ни въвличат в едно мислено пътешествие в бъдещето, преминавайки през всички сфери на съвременното икономическо общество...
6 стр.

Управление на човешки ресурси

Всяка организация използва разнообразни ресурси за постигането на своите цели. Човешките ресурси са хората в организацията, които със своята професионална квалификация, личностни качества и способности правят възможно постигането...