Филтрирай резултатите
271-280 от 1000
1 стр.

Технология на инвестиране в човешкия капитал на бизнес организацията

На първо място човешкият капитал е съвкупност от способности на човека (вродени и придобити), които са ценни и могат да бъдат усъвършенствани чрез подходящи инвестиции...
1 стр.

Трудови и професионални стандарти по УЧР - пищов

Трудовите стандарти са норми, нормативи, критерии, показатели, правила и изисквания, върху които се изгражда и функционира трудовия процес в организацията...
6 стр.

Казус по Управление на човешките ресуси

В магазина управителят е този, който ръководи цялостната дейност на повереният му обект. Също така отговаря за ефективното прилагане на търговската политика, мениджмънта на екипа, с цел постигане на оптимални резултати...
10 стр.

Методи и техники на PR

Презентация на тема Методи и техники на ПР, УНСС, Харизанова...
20 стр.

Подбор на персонал

Техниките, използвани за подбор на персонал днес, са концентрирани около намирането на най-подходящия кандидат за търсената работна позиция. По данни от проучване на CIPD (Chartered Institute of Personnel and Development)...
25 стр.

Планиране на потребностите от човешки ресурси

Всяка организация използва разнообразни ресурси за постигане на своите цели. Човешките ресурси са хората в организацията, които със своята професионална квалификация, личностни качества и способности правят възможно постигането на организационните цели...
5 стр.

Критично изследване

Критично изследване върху научната статия на Петя Ванкова Георгиева – Кондакова, (УНСС, докторант в катедра "Управление") Изграждане на компетентностен модел за управление подбoра на човешки ресурси...
14 стр.

Система за управление на човешките ресурси. Лидерство

Лидерството е да извисиш светогледа на хората на друго ниво, да подобриш изпълнението им до по-висок стандарт, да изградиш личността отвъд нейните ограничения – Питър Дракър...
3 стр.

Управление на човешките ресурси

Обучение и повишаване квалификацията на служителите. Обучението на персонала може да се дефинира като системен процес на обогатяване на знанията, уменията и нагласите на заетите с цел да се усъвършенства тяхното трудово представяне в длъжностите...
18 стр.

Обучение на персонала в корпорацията

Обучението е системен процес, който се провежда по инициатива на организацията и води до по-добро трудово представяне на заетите. обучението още може да се дефинира като процес на обогатяване на знанията, уменията и нагласите на заетите с цел да се...