Филтрирай резултатите
181-190 от 737
8 стр.

Упражнение по Организационно поведение за студенти от 5-ти курс

"Законите на управленското изкуство" се описват като: а) пластичността или… б) субординацията или… в) субсидарността или… г) стимулирането или… д) санкцията или...
14 стр.

Обща характеристика на работа в екип

Работата в екип – необходимост в условията на динамични промени. Същност. Предимства и недостатъци. Вътрешна и външна среда. Фактори, които влияят на ефективността. Сравнителна характеристика на група и екип. Видове екип. Практическа задача...
21 стр.

Курсова работа по организационно поведение

В своите изследвания, А. Маслоу разпределя човешките потребности в пет равнища, които формират така наречената “пирамида на потребностите”...
12 стр.

Организационно поведение - същност, характеристики и групи

Организационното поведение е научно направление, което се занимава с разработване, предсказване и контрол на човешкото поведение и на факторите, които влияят върху действията на хората като членове на организацията...
110 стр.

Teми по потребителско поведение

Oт гледна точка на теорията на потребителското поведениe, потребителят представлява "единица, която взема решение". Той събира информация, обработва я съзнателно или несъзнателно...
2 стр.

Теория за организациите и организационно поведение

Тема по организационно поведение - Организационното поведение като теория и практика. Предмeт. Характеристика. Основни подходи-познавателни възможности и ефекти за организационно поведенческите изследвания...
4 стр.

Качество на трудовия живот. Стрес. Съветване

Дефиниция за понятието QWL- качество на трудовия живот; отнася се до степента на обща благоприятност на трудовата среда на индивида...
2 стр.

Пречки за ефективно вземане на групово решение. Техники за подобряване на груповото вземане на решение

През 40-те години К. Левин прави психологически интерпретации на проблема за вземането на групово решение. Той доказва, че груповите решения обвързват хората към тяхното изпълнение и в качествено отношение са по-ефективни от индивидуалните...
27 стр.

Задачи по работа в екип

Задачи за самостоятелна работа по Работа в екип. Проведете наблюдение към свой събеседник в учебната аудитория, вкъщи, на улицата с цел определяне типа събеседник...
4 стр.

Отговари на въпроси от книгата на Марин Паунов "Орханизационно поведение"

Управлението в огромна част от случаите е управление на хора, не толкова – както изглежда от пръв поглед – на вещи и процеси, а организациите, независимо от функционалната им цел, са създадени от и за хората...